Abogado de Autodespido en San Carlos: causales, carta y demanda
Cada causal exige una prueba distinta, y en San Carlos se evalúa antes de comunicar nada.
Antes de dar el paso
Es la parte más importante del servicio y la que menos se hace: determinar si el incumplimiento invocado es de los que la ley considera graves y si está acreditado. Comunicar un autodespido sin esa evaluación es asumir un riesgo innecesario.
Prueba del incumplimiento
En San Carlos conviene reunirla mientras todavía tiene acceso a los sistemas.
Demanda por autodespido
En San Carlos el recargo se solicita expresamente en la demanda.
Deuda previsional
En San Carlos es la causal con mejor pronóstico probatorio.
Pagos incompletos
El no pago de las remuneraciones, los pagos incompletos reiterados o los atrasos sistemáticos constituyen incumplimiento grave. Se acredita con las liquidaciones, los comprobantes de transferencia y la comparación con lo pactado en el contrato.
Acoso laboral
En San Carlos se evalúa cuál de las dos vías conviene según el caso.
Rebaja de remuneración
Cambiar unilateralmente el cargo, las funciones, el lugar de trabajo o rebajar la remuneración puede constituir incumplimiento grave. La ley admite ajustes acotados, pero no una alteración sustancial de lo pactado.
Cómo se comunica
En San Carlos la comunicación debe hacerse en la forma y plazos que exige la ley.
Otras vías posibles
En San Carlos decir que no conviene asimismo es parte del trabajo.