Abogado de Autodespido en La Florida

Son cosas distintas. El autodespido imputa el término al incumplimiento del empleador.

Deben ser incumplimientos graves de las obligaciones del contrato, no cualquier disconformidad.

Si el tribunal no acoge la causal, el término se considera renuncia y se pierden las indemnizaciones.

Son las mismas indemnizaciones del despido injustificado, con su recargo.

Se comunica por escrito, con causal y hechos, y copia a la Inspección del Trabajo.

Sí, y es la causal con superior pronóstico probatorio: se verifica en las certificaciones.

No firme sin asesorarse. Renunciar es exactamente lo que no conviene cuando el empleador incumple: cierra el acceso a las indemnizaciones que se conservan por la vía del autodespido. Nadie está obligado a firmar una renuncia, ni a hacerlo en el momento en que se la ponen delante.

Vale la pena revisarlo. Feriado, horas extra y cotizaciones siguen siendo exigibles.

Puede serlo cuando es sostenido y hace intolerable la continuidad de la relación. Desde 2024 existe además un procedimiento interno de denuncia e investigación que conviene activar antes: fortalece considerablemente la posición y en algunos casos resuelve la situación sin necesidad de salir. Asimismo puede plantearse como tutela laboral.

Se determina caso a caso, con los documentos revisados y por escrito antes de asumir.

Sí, cubrimos La Florida y comunas vecinas de la Región Metropolitana, ante el juzgado del trabajo competente.

Basta con un mensaje describiendo la situación. Las certificaciones de cotizaciones ordenan todo.