Abogado Trabajadora de Casa Particular en Valdivia: derechos propios de este contrato
Estos son los derechos que la ley reconoce específicamente a este contrato en Valdivia.
Indemnización a todo evento
En Valdivia es la partida que más dinero deja sin cobrar por desconocimiento.
Trabajó sin contrato escrito
En Valdivia la falta de contrato escrito perjudica al empleador, no a usted.
La jornada de este contrato
La jornada depende de la modalidad. Puertas afuera tiene un límite diario y semanal definido por ley, con derecho a horas extraordinarias. Puertas adentro no se sujeta a ese horario pero sí tiene descanso diario mínimo y descanso absoluto en los días de descanso semanal.
Qué debe incluir el finiquito
En Valdivia el feriado proporcional se calcula por los meses trabajados.
Sin imposiciones
El empleador debe enterar las cotizaciones previsionales y de salud de todo el período. Cuando no lo hizo, además de la deuda hay consecuencias sobre el término del contrato, porque un despido con cotizaciones impagas no produce el efecto de ponerle fin.
Contrato ante la Dirección del Trabajo
En Valdivia el registro deja constancia de la fecha y las condiciones pactadas.
Alimentación y habitación
En Valdivia el sueldo debe pagarse íntegro, en dinero, sin imputar la comida.
Descanso semanal y festivos
En Valdivia se reconstruye el régimen real con mensajes y testigos.
Término del contrato
En Valdivia se analiza si el despido se comunicó en la forma que la ley exige.